怎样度过人生，才不枉青春？
怎样珍惜青春，才有生活意义？
31岁的夏凯，
用行动做出响亮回答：
用青春在岗位中闪光，
用有限的青春长度，
拓展青春的厚度。

2009年，22岁的夏凯投身工程建设事业入职央企单位-中交四公局，十年来，他扎根基层，脚踏实地，吃苦耐劳，勇于担当，攻坚克难，追求项目创新和精细管理，从一名大学生，从一名最基层的技术员，逐渐成长为一名经验丰富的项目经理。作为一名“新晋”党员，作为中山重点工程——石岐总部经济区的建设者，夏凯将“不忘初心，牢记使命”，继续用青春在岗位中闪光，努力为中山人民造一座高品质的新城贡献一份力量。

十年完成四个角色转变

1988年出生的夏凯是江苏泰州市人，2009年初秋，刚走出校门的夏凯，选择了所学专业领域就业，入职中交四公局福建建泰高速项目部。起初，项目领导征求他做内业工作还是去施工一线，他毅然决然选择了去施工一线锻炼，当起了最基层的技术员。22岁的他，当许多年轻人还在为奋斗的目标徘徊仿徨时，夏凯开始了艰苦跋涉。

求知的欲望，让夏凯与时间进行赛跑。白天跑现场，晚上啃书本，乐此不疲。理论与实践相结合，让夏凯很快成为专业通，并很快通过了一级建造师考试。

学以增智，而苦则更能锤炼人。一年后，夏凯被提拔为工区主任。初生牛犊不怕虎。编方案、画图纸、管现场、跑后场……队伍管理、安全防范、资源配置……夏凯一次次挑战生理极限。那几年，夏凯经常是清晨六点出门，次日凌晨三四点才回来。“小夏是一个完美主义者，有一点瑕疵，他都会穷追不舍，追求完美。”在中山与他并肩作战的中交四公局中山项目书记刘西宁说，这就是夏凯能被快速提拔的重要原因，“做工程的，质量和安全都容不得半点马虎，就是需要这样的完美主义者。”

机会总是垂青于有准备的人。2013年，公司中标成昆铁路永广段项目。夏凯被调派到云南，并被任命为项目副经理、副指挥长，这一年，仅25岁的年纪，他也成为公司“最年轻的副经理”。 铁肩担重任。去年10月份，公司承建中山市石岐总部经济区配套工程项目，在三十而立这一年，夏凯被任命为该项目经理，成为公司最年轻项目经理之一。同时，他还兼管在云南的一个铁路建设项目。

穿梭中山云南过“双城生活”

12月9日晚上8点30分，记者来到位于中交四公局石岐总部经济区配套工程项目部采访夏凯时，他和数名年轻的同事仍在办公室加班。“手头还有一些案头要处理，明天得赶去总部北京处理一点事情。”实际上，这就是夏凯的日常。

现在一周的作息时间，夏凯基本上是周一至周三在中山，周四至周日在云南，过着“双城生活”，有时还会被上级领导紧急叫去公司总部北京开会或者协调处理事情。“云南项目只有一些收尾工程了，现在工作重心主要放在中山项目上，到春节后，中山项目建设进入高峰期后，我基本上都会在中山了。”夏凯说。  

因长期工作作息时间混乱，生活、饮食不规律，又长期舟车劳顿，日前，他还被查出胃里有间质瘤，好在是虚惊一场，经再三确诊并非肿瘤。“说老实话，刚开始的时候真的吓了我一跳。”酷爱打篮球的夏凯在经历过这次“惊吓”后，瞬间意识到身体健康的重要性，现在再忙，他也要抽空组织员工们一起打打篮球、羽毛球等。

公平待人是同事的“好哥们”

在中交四公局中山项目部办公室，无论多晚，都可以见到一群年轻的身影在敲着电脑键盘。或许很难理解，没有加班工资，他们为什么无畏无悔地加班。这不得不说夏凯的用人理念。

作为一名年轻的公司管理者，夏凯注重人才队伍培养，大胆启用年轻干部，激励员工树立“能者上、平者让、庸者下”的用人理念。“不管你是男是女，不管你年纪多大，只要您能干，就能得到公司重用。”夏凯说，他们工程人都是以实力说话，在公平竞争的环境下，谁能干谁就上。

正是因为夏凯公平对待每一个员工，员工们都非常信服他。“夏经理就像哥们一样，对我们都一样，给我们的机会也一样多，没有感觉到对谁有所偏颇。”准备被派去海南学习的“95后”工程部员工江一飞说。

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